Deloitte recrute plusieurs profils partout dans le Monde

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Notre expertise

Notre objectif : la confiance de nos clients et l’excellence de nos collaborateurs.

Nos 11 300 collaborateurs et associés s’engagent au quotidien pour fournir des services professionnels dans les domaines de l’audit, du risk advisory, de la fiscalité, du consulting et du financial advisory à nos clients des secteurs public et privé, quel que soit leur domaine d’activité. Fort d’un réseau de firmes membres dans plus de 150 pays, Deloitte allie des compétences de niveau international à un service de grande qualité afin d’aider ses clients à répondre à leurs enjeux les plus complexes.

Nos 264 000 professionnels sont animés par un même objectif : faire de Deloitte la référence en matière d’excellence de service. 

Audit
Nous émettons des avis fiables et indépendants pour entretenir la confiance que les marchés et les parties prenantes accordent aux entreprises. En Audit, Deloitte est n°1 en France sur l’ensemble des sociétés cotées – dont 38 % du CAC40.
Consulting et Risk Advisory
De la définition de stratégies créatrices de valeur jusqu’à leur mise en œuvre concrète, nos 1550 consultants aident les entreprises à accroître leur performance. Ils sont appuyés par un réseau mondial de compétences et des outils analytiques de dernière génération.
Financial Advisory
A chaque étape de la vie d’une entreprise nous élaborons des solutions optimales pour mobiliser le capital nécessaire à la réussite de ses projets. Dans un environnement volatil, une entreprise doit se reconfigurer en permanence. Cette agilité nécessite une information fiable et un accès aisé au capital et c’est ce que nos 1350 spécialistes garantissent.

Pour avoir plus de détails sur les expertises que nous mettons au service de nos clients, par secteur d’activité et par métier, rendez-vous sur le site corporate du Cabinet.

Notre engagement diversité

La lutte contre toute forme de discrimination, le respect de la diversité et l’égalité des chances sont les pierres angulaires de notre politique RH. Le Cabinet s’engage en faveur de l’égalité professionnelle qu’il s’agisse de rémunérations, d’évolutions de carrière ou d’accès à la formation.

Notre dynamique se nourrit en effet de la pluralité des profils de chacun des collaborateurs. Cette démarche de diversification a d’ailleurs été récompensée par l’attribution du Label Afnor pour l’égalité Professionnelle.

Des personnalités mobiles, motivées et ouvertes sur le monde… Deloitte recrute des profils variés

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